Capital Humano II es una asignatura que complementa lo visto en Capital Humano I y
que sirve como soporte en varias asignaturas de la carrera de Ingeniería en
Administración que tenga que ver con la gente que labora en una organización. El
haber hecho una correcta planeación del capital humano requerido, haber hecho un
buen proceso de dotación y haber capacitado al personal para desempeñar mejor su
trabajo, no garantiza que este personal se quede en la empresa, es necesario
determinar si sus puestos están correctamente valorados y pagados, verificar como se
desempeñan en su trabajo, proporcionarle incentivos que sean motivadores y
comprobar que se estén dando las prestaciones y servicios requeridos para satisfacer
sus necesidades, todo lo anterior logrará que los trabajadores se sientan reconocidos,
recompensados y permanezcan en la organización, estos son los temas que aporta la
materia Capital Humano II.
- Edith : EDITH GONZALEZ MARTINEZ